• Sprawdzony dostawca systemów HR

Kompetencje

produkt-kompetencje-main.jpg

 

Moduł Kompetencje systemu HR KARO pozwala na definiowanie różnych rodzajów kompetencji oraz budowę arkuszy kompetencji dla każdego stanowiska z wyznaczeniem wymaganych poziomów biegłości. Możliwe jest opisywanie zachowań i wskazówek rozwojowych, które pomagają przygotować plan rozwoju danej kompetencji. Narzędzie zapewnia szereg raportów i zestawień, w tym wykresy radarowe.

 

Rozbudowane funkcje nadzorowania oceny pozwalają administratorowi zapanować nad procesem oceny i przeprowadzić go w możliwie najkrótszym czasie.  W trakcie oceny kompetencji można wyróżniających się pracowników skierować do Oceny Potencjału i programu Zarządzania Talentami. Oferujemy przeprowadzanie oceny kompetencji także w chmurze.

Ocena: 180, 270 i 360 stopni

  • budowanie arkuszu kompetencji 
  • definiowanie modeli oceny 
  • administracja ocenami
  • raporty i zestawienia

 

  • definiowanie elementarnych kompetencji
  • przypisywanie atrybutów oceny kompetencji w strukturze firmy
  • właściwy proces oceny

 

Przykładowe ekrany modułu


 
  • Budowanie arkusza kompetencji

    Budowanie arkusza kompetencji

  • Podsumowanie oceny

    Podsumowanie oceny

Potrzebujesz więcej informacji?